¿Cómo se calcula el sueldo neto en México?

Bruto y neto no son lo mismo. El salario bruto es la cantidad que pactas con tu empleador; el salario neto es lo que recibes ya con los descuentos de ley aplicados. En México, esos descuentos son básicamente dos: el Impuesto sobre la Renta (ISR) y las cuotas obrero-patronales del IMSS que te corresponden como trabajador. A continuación verás cómo se obtiene cada uno.

1. El ISR: la retención más grande

El ISR sobre sueldos se calcula con una tarifa progresiva: a mayor ingreso, mayor porcentaje, pero solo sobre la parte que excede cada tramo. El procedimiento está en el Artículo 96 de la Ley del Impuesto sobre la Renta (LISR) y la tarifa mensual vigente se publica cada año en el Anexo 8 de la Resolución Miscelánea Fiscal. El cálculo tiene cuatro pasos:

1. Ubica tu salario mensual gravable en el tramo correspondiente de la tarifa.
2. Resta el límite inferior del tramo a tu salario: eso es el excedente.
3. Multiplica el excedente por el porcentaje sobre excedente del tramo: obtienes el impuesto marginal.
4. Suma la cuota fija del tramo al impuesto marginal: ese es tu ISR según tarifa.

Tarifa mensual de ISR 2026 (extracto)

La tarifa completa llega hasta el 35% para ingresos muy altos. Lo importante es entender que ese porcentaje máximo no se aplica a todo tu sueldo, solo a la parte que cae en el último tramo.

2. El subsidio para el empleo

Si tu ingreso mensual no rebasa cierto tope, la ley te otorga un subsidio para el empleo que se resta del ISR. Para 2026 equivale al 15.02% de la UMA mensual (alrededor de $536.22), aplicable cuando el ingreso no excede de $11,492.66 mensuales. En sueldos bajos, el subsidio puede ser mayor que el impuesto: en ese caso no pagas ISR e incluso puede entregarse la diferencia.

3. Las cuotas del IMSS

Como trabajador aportas una parte de las cuotas de seguridad social (la llamada cuota obrera), que el patrón retiene y entera al IMSS. Se calculan sobre tu Salario Base de Cotización (SBC) e incluyen conceptos como enfermedades y maternidad (prestaciones en dinero y gastos médicos para pensionados), invalidez y vida, y cesantía en edad avanzada y vejez. En conjunto, la cuota obrera ronda el 2.4% del salario para ingresos medios, con un pequeño excedente adicional cuando el SBC supera tres veces la UMA.

4. La fórmula completa

El sueldo neto se obtiene así:

Neto = Bruto − (ISR según tarifa − Subsidio) − Cuota obrera IMSS

Ejemplo: un sueldo de $18,000 al mes

• El salario cae en el tramo con límite inferior de $17,533.65.
• Excedente: $18,000 − $17,533.65 = $466.35.
• Impuesto marginal: $466.35 × 21.36% ≈ $99.61.
• ISR según tarifa: $1,856.84 (cuota fija) + $99.61 ≈ $1,956.45.
• Subsidio: no aplica (el ingreso supera el tope de $11,492.66).
• Cuota obrera del IMSS: aproximadamente $480.

Resultado: un sueldo bruto de $18,000 deja un neto cercano a $15,360. Con la herramienta de este sitio obtienes el desglose exacto al peso, además de poder calcular en sentido inverso (de neto a bruto).

¿Quieres ver el cálculo ya resuelto para sueldos comunes? Consulta nuestras tablas de sueldo neto por monto, con el desglose de los salarios más buscados (de $5,000 a $100,000 mensuales).

De neto a bruto

Mucha gente conoce el monto que quiere recibir y necesita saber qué sueldo bruto negociar. Como la tarifa de ISR es progresiva, no existe una fórmula directa para invertirla; se resuelve por aproximación numérica. Nuestra calculadora hace ese cálculo por ti: escribes el neto deseado y te devuelve el bruto equivalente.

Preguntas frecuentes

¿Por qué mi recibo no coincide exacto con la calculadora?

Pueden influir prestaciones gravadas, vales, fondo de ahorro, periodicidad (quincenal vs. mensual), ajustes anuales de ISR y la política de cada empresa. Las estimaciones son orientativas.

¿El aguinaldo y la PTU pagan ISR?

Tienen una parte exenta (30 UMA el aguinaldo y 15 UMA la PTU) y el excedente es gravable. Lo explicamos en las guías de aguinaldo y PTU.